近日，集团董事会听取安全工作专题汇报并提出下半年工作要求。2018年上半年，根据集团全年安全生产工作安排，按照集团董事会及领导要求，集团安全办先后7次对中能集团下属大力神管桩、中大杆塔、中能建材、中能仓储、中能云装等5个分公司和中能医药物流、凤凰墅小区两个建筑工地进行全面系统的专项安全检查和10次随机抽查，通过听汇报、查现场、看资料、走访员工等方法，了解安全措施落实情况；现场检查安全设施、安全标语、安全宣传栏、现场施工人员佩戴安全帽、安全着装等情况；查看安全生产计划、培训、检查、方案、措施、奖罚记录等资料；促进安全生产、文明施工，确保全集团实现生产经营安全、优质、高效工作目标。上半年全集团没发生安全生产责任事故（包括生产、火灾、交通、食物中毒）和各种案件，共发生2起因个别员工违反安全操作规程的轻微工伤 ，比去年同期4起下降50%，直接经济损失3500余元，是去年同期9500元的36.8%，实现了工伤发生数和经济损失双下降安全目标，全集团秩序良好、安全稳定、经济发展。主要有四个方面特点：
一、安全宣传深入广泛。各公司利用电子屏幕、自办网站、墙体标语、宣传栏、班前会等各种载体和形式，大力宣传安全生产法律法规、规章规范，做到安全规章人人知晓。集团安全办组织开展了“安全在我心中”微信宣传活动，大力神管桩、中大杆塔公司在车间制作焊接安全通道，中能建材、中大杆塔等公司在厂区和车间醒目位置制作永久性大型安全标语。各公司通过举办安全周、安全月、安全标兵劳动竞赛等活动，大大增强员工安全意识。全集团共举办安全培训69次，培训员工4850人次，受训率100%。其中，集团组织班组长以上干部集中培训两次，网上培训6次，大力神管桩公司对360名新员工进行入职安全培训28次。中大杆塔公司组织全员安全培训24次。实现安全生产、人人知晓、个个参与。
二、工作制度进一步完善。集团修订完善了安全生产规章制度，共8章38条，做到安全工作有规可依、有章可循。各公司结合自身实际和行业要求，制定完善了本单位安全规范。大力神管桩公司根据管桩行业安全规定和集团要求，制定了公司74项岗位安全操作规程，内容1000余条，中能云装公司制定完善了公司19个岗位安全操作规程，内容达300余条，明确告知每名员工每个岗位干什么？怎么干安全?违反应受到的处罚，做到安全工作奖罚有据、公平公正。
三、奖罚措施进一步落实。上半年，全集团共表扬安全生产员工135人次，发放安全奖金26000元。各公司依照集团安全工作规定对62人进行经济处罚，罚款10100元。其中，大力神管桩公司对违反安全操作规定的53名员工，做出经济处罚决定72次，罚款9200元。中能建材公司对违反安全操作规定的6名员工，做出经济罚款600元，中大杆塔公司对违反安全操作规定的3名员工，做出经济罚款300元。相关责任人全额赔偿直接经济损失3500余元。强化了安全就是效益观念。
四、安全责任进一步明确。安全是员工的生命，安全是第一责任，安全大于天，没有安全就没有效益。各公司高度重视安全生产工作，公司经理和单位负责人亲自抓，分管领导具体抓，安全部门全程抓，层层签订责任书，逢会必讲、跟踪检查，特别是集团关于进一步明确安全生产责任人文件下发后，各公司、单位、部门、直至车间班组共调整充实安全责任人26人，责任更加明确，要求更加严格，目标更加细化。做到安全生产、人人有责，严格执行一岗双责，有责必问、问责到人。
集团董事会要求：下半年安全管理工作，要严格按照江苏中能集团安全管理规定，进一步加大安全投入力度、督促检查密度、宣传教育广度、兑现奖罚强度，抓好集团安全工作，保障员工人身安全，保证集团基本建设、生产经营正常有序进行，有效控制零星生产事故，杜绝较大事故，确保实现无责任伤亡事故发生，一般事故发生率继续下降。
集团董事长要求:当前已进入盛夏高温和主汛期，是自然灾害和安全生产、中暑、火灾、车祸等各种事故易发期，各公司各单位要高度重视、尽心尽责、人人参与、抓好落实。一是认识再提高，高度重视安全工作；二是措施再落实，确保安全工作取得实效；三是责任再强化，加大安全奖励和处罚力度。确保安全生产、万无一失。
集团总经办